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Abogados y Consultores en Toledo especialistas en Derecho Laboral para empresas, particulares y organismos públicos | Asesoramiento en despidos y accidentes
Con motivo de una consulta realizada a nuestro despacho, y cuya respuesta tiene notas importantes para aquellos trabajadores que deseen acceder a este tipo de jubilación anticipada, pasamos a desarrollar este post, explicando en qué situación se encuentran los trabajadores a tiempo parcial en realación a esta modalidad de jubilación.
Si una vez dictada sentencia que declare nulo o improcedente el despido, siempre y cuando la sentencia se halle recurrida- […]
He tenido un accidente de trabajo y la mutua me ha propuesto para recibir indemnización por lesiones permanentes no invalidantes. […]
La cuestión principal para estos casos es diferenciar si el cambio de centro de trabajo supone un cambio de domicilio […]
Un despido objetivo es aquel que se realiza cuando se da alguna de las condiciones establecidas en el estatuto […]
Si usted no está de acuerdo con la incapacidad concedida, bien por el grado ( incapacidad permanente parcial, total , […]
Si a usted le adeudan salarios, debe interponer una reclamación de cantidades, bien vía papeleta de conciliación previa a la […]
La Sentencia de 1 de diciembre de 2016 del TRIBUNAL DE JUSTICIA DE LA UNIÓN EUROPEA ha determinado que el […]
Si usted ha sido objeto de despido declarado en la propia carta como improcedente por el empresario, debe saber que […]
En una anterior entrada comentamos lo novedoso de la sentencia del TJUE al equiparar el derecho indemnizatorio de los contratos […]